Vợ tôi tên là Trần Thúy Hằng là giáo viên mẫu giáo hiện công tác tại Nhà trẻ Công ty Phân lân Văn Điển. Hiện nay Công ty đang tiến hành cổ phần hóa và tới đây Nhà trẻ sẽ bị giải thể. Lãnh đạo Công ty thông báo các cô giáo sẽ chuyển về các đơn vị sản xuất. Ngày 14/7/2009 vợ tôi viết đơn xin được chấm dứt hợp đồng lao động từ 1/8/2009 để kịp xin việc ở cơ sở giáo dục khác. Tuy nhiên Giám đốc Công ty không chấp thuận và hẹn 45 ngày sau mới giải quyết. Nếu đợi đủ 45 ngày thì sẽ ảnh hưởng đến cơ hội tìm việc làm mới vì vậy vợ tôi quyết định đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động từ 17/8/2009.
Xin diễn đàn trợ giúp giải đáp, trong trường hợp này vợ tôi có bị xem là đơn phương chấm dứt hợp đồng trái luật hay không và có được hưởng trợ cấp thôi việc theo điều 45 luật lao động hay không?
Xin trân trọng cảm ơn!

Nếu có thể , xin diễn đàn gửi lời giải đáp về địa chỉ Cthuoc61@vnn.vn