![]() |
![]() |
#1
|
|||
|
|||
![]() chào tất cả mọi người .mọi người giúp tôi giải quyết vụ kiện cáo này nhé. tình huống như sau? giả sử công ty tôi kí hợp đồng đưa 100 cán bộ công ty HOA MAI có trụ sở chính tại đồng nai đi du lịch ở IRAC từ ngày 15/10/2008 đến ngày 20/10/2008. đúng 6g30 100 cán bộ của công ty HOA MAI tập trung đầy đủ tại công ty chúng tôi số 10 điện biên phủ tp.hcm thì được biết chuyến đi bị hoãn từ ngày 12/10/2008 vì tình hình chính trị ở IRAC bất ổn.trước sự việc đó công ty HOA MAI khởi kiện công ty chúng tôi., trong hợp dồng đã ghi rỏ các bên được quyền ngừng thực hiện hợp đồng nếu xẩy ra trường hơp bất khả kháng. vậy cty tôi có vi phạm hợp đồng không? la luật sư tôi phải bào chưa cho công ty tôi như thế nào ?nếu mọi người là luật sư trước phiên tòa thì bào chửa như thế nào? |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
#2
|
|||
|
|||
![]() K4 điều 37 Luật du lịch K5 điều 40 Luật du lịch Tình hình an ninh chính trị bất ổn định được xem là trường hợp bất khả kháng, theo hợp đồng giao kết các bên được quyền ngừng thực hiện hợp đồng nếu xẩy ra trường hơp bất khả kháng. Pháp luật tôn trọng các thoả thuận của các bên trong hợp đồng miễn là hợp đồng đó không có điều, khoản trái luật, trái đạo đức xã hội. Còn nghĩa vụ thông báo về việc hoãn hợp đồng được quy định tại điều 287 Bộ Luật Dân Sự |
![]() |
![]() |
CHUYÊN MỤC ĐƯỢC TÀI TRỢ BỞI |
![]() |
Công cụ bài viết | |
Kiểu hiển thị | |
|
|
Múi giờ GMT +7. Hiện tại là 03:04 PM |