Bạn nói chuyện với công ty về sức khoe của bạn. Đó là việc đầu tiên có thể nghĩ ra được.

Nếu bạn e ngại rằng sẽ có khúc mắc với cty thì bạn chuẩn bị sẵn một tờ giấy của bác sỹ trong đó ghi rằng "bạn không đủ sức khoe để làm việc"