Tôi làm việc trong một đơn vị quân đội, đơn vị tôi là một doanh nghiệp sản xuất kinh doanh, tự chủ về tài chính. trong 6 tháng đầu năm 2011 do thiếu việc làm, thu nhập và đời sống cán bộ, công nhân viên gặp nhiều khó khăn, có những bộ phận trực thuộc lương bình quân đầu người chỉ đạt từ 400.000 đến 500.000 đồng/ người/ tháng, nhưng quan điểm của Giám đốc doanh nghiệp chúng tôi là không hỗ trợ lương, hiện nay tình hình tư tưởng người lao động trong doanh nghiệp đang rất bất ổn. Xin diễn đàn cho tôi biết đời sống người lao động khó khăn như vậy mà Giám đốc không hỗ trợ lương là đúng hay sai? có văn bản nào của nhà nước ban hành về thực hiện hỗ trợ lương cho người lao động do thiếu việc làm, thu nhập thấp như trên không?