Trở lại   Chợ thông tin Pháp luật Việt Nam > TƯ VẤN PHÁP LUẬT > HỎI ĐÁP PHÁP LUẬT > Tư vấn Luật Lao Động - Hợp Đồng - Tiền Lương
Tên tài khoản
Mật khẩu


Trả lời
 
Công cụ bài viết Kiểu hiển thị

  #1  
Cũ 26-07-2012, 01:02 PM
hungbaoco hungbaoco đang online
Senior Member
 
Tham gia ngày: May 2012
Bài gửi: 296
Mặc định quan hệ pháp luật lao động

Hệ thống quảng cáo SangNhuong.com

Cửa hàng X chuyên bán đồ điện tử. Ngày 20/5/2010, anh T có mua một tivi màn hình tinh thể lỏng 25 triệu đồng tại cửa hàng. Theo thỏa thuận, nhân viên cửa hàng sẽ lắp đặt tivi cho anh T vào lúc 3h chiều tại nhà riêng. Trong khi vận chuyển, xe của M đã va quệt với xe khác đi ngược chiều làm ảnh hưởng đến chất lượng của tivi. Anh T yêu cầu cửa hàng X đổi tivi khác cho mình. Vì vụ việc này mà cửa hàng X đã thiệt hại 4 triệu đồng. Cửa hàng X đã buộc M phải bồi thường toàn bộ.
- Phân tích các mối quan hệ pháp luật đã phát sinh trong tình huống trên?
- Qua đó hãy chỉ ra những đặc trưng của quan hệ pháp luật giữa người lao động và người sử dụng lao động so với các quan hệ pháp luật còn lại trong tình huống?

cứu mình với, sắp nộp bt rồi, hix
Trả lời với trích dẫn


Trả lời


Công cụ bài viết
Kiểu hiển thị

Quyền viết bài
You may not post new threads
You may not post replies
You may not post attachments
You may not edit your posts

vB code is Mở
Mặt cười đang Mở
[IMG] đang Mở
HTML đang Mở
Chuyển đến

SangNhuong.com


Múi giờ GMT +7. Hiện tại là 01:21 PM


Diễn đàn được xây dựng bởi SangNhuong.com

© 2008 - 2024 Nhóm phát triển website và thành viên SANGNHUONG.COM.
BQT không chịu bất cứ trách nhiệm nào từ nội dung bài viết của thành viên.