Tôi xin vào làm việc cho một doanh nghiệp tư nhân và làm viêc được 8 tháng thì họ đột ngột cho tôi thôi viêc mà không thông báo sai phạm. Khi vào làm việc ở doanh nghiệp đó không có bất kỳ một hợp đồng nào (tất cả mọi người làm việc ở đó đều không có hợp đồng) vậy doanh nghiêp đó có vi phạm luật về sử dụng lao động không? về viêc cho tôi thôi việc mà không thông báo trước, không có hỗ trợ tiền thôi việc thì họ có vi phạm luật lao động không? khiếu nại với cơ quan nào?