Vấn đề của bạn tôi xin trả lời như sau:
- Theo quy định tại điểm c khoản 3 Điều 54 Luật Kế toán thì kế toán trưởng có quyền bảo lưu ý kiến chuyên môn bằng văn bản khi có ý kiến khác với ý kiến của người ra quyết định. Như vậy, nếu không đồng ý với công văn của thủ trưởng bạn thì bạn có quyền bảo lưu ý kiến bằng văn bản và bạn không phải chịu trách nhiệm đối với vấn đề này. Nếu thấy hành vi của thủ trưởng bạn là sai với nguyên tắc kế toán thì bạn có thể yêu cầu thủ trưởng chấm dứt hành vi sai trái này hoặc có thể báo cáo với cấp trên có thẩm quyền.
- Đối với hợp đồng không xác định thời hạn, thì bạn có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động nhưng phải báo trước cho người sử dụng lao động biết trước ít nhất 45 ngày làm việc. Đối với tiền trợ cấp thôi việc thì bạn chỉ được hưởng đến ngày 30/8/2008 vì kể từ ngày 01/01/2009 nếu công ty có đóng tiền bảo hiểm thất nghiệp cho bạn thì bạn không được hưởng trợ cấp thôi việc, thay vào đó bạn được cơ quan BHXH trả tiền bảo hiểm thất nghiệp.
Chào bạn.