Hỏi về chế độ làm việc của phụ nữ ?
 

Hiện tôi đang nuôi con nhỏ 9 tháng, chế độ làm việc của phụ nữ đang nuôi con dưới 12 tháng là dc nghỉ 60 phút mỗi ngày.Tôi muốn hỏi là nếu tôi làm thêm vào chủ nhật thì có được nghỉ 60 phút ko.Và cách tính hệ số làm thêm giờ tính như thế nào nếu tôi làm thêm 1 tiếng mỗi ngày(chia cho 7h hay 8h).
Thanks.
liên hệ: hocit88@gmail.com

Xin trả lời bạn như sau:

Về chế độ với lao động nữ đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi được quyền nghỉ 1h/ ngày để có điều kiện chăm sóc và nuôi dưỡng con nhưng nếu không nghỉ thì không được hưởng gì cả.

Nếu bạn được người sử dụng lao động đề nghị làm thếm 1h/ngày thì tiền lương làm ngoài giờ với ngày thường là 150%, với ngày nghỉ là 200%, ngày lễ tết là 300%.

Việc làm thêm và nghỉ 1h cho ngày làm thêm đó thì tôi chưa thấy có hướng dẫn cụ thể.

Việc làm thêm giờ của lao động nữ có thai và nuôi con nhỏ quy định tại luật lao động

Điều 115
1- Người sử dụng lao động không được sử dụng người lao động nữ có thai từ tháng thứ bảy hoặc đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi làm thêm giờ, làm việc ban đêm và đi công tác xa.