watermandanang
26-07-2012, 01:08 PM
Sắp tới đây mình sẽ thi trắc nghiệm 60 câu hỏi về luật lao động nhưng vì chưa biết rõ về luật này nên mong ai biết chỉ giúp vài câu trắc nghiệm trong 60 câu mình có với
1.Những thời gian sau đây của người lao động cũng được tính vào thời gian làm việc cho người sử dụng lao động :
A/ Thời gian thử việc hoặc tập sự ( nếu có ) tại doanh nghiệp , cơ quan tổ chức
B/ Thời gian doanh nghiệp , cơ quan , tố chức nâng cao trình độ nghề nghiệp hoặc cử đi đào tạo nghề cho người lao động
C/ Thời gian nghỉ chờ việc khi hết hạn tạm hoãn hợp đồng lao động hoặc người lao đông ngừng việc có hưởng lương
D/ Cả A,B,C đều đúng
2.Thời gian người lao động được nghĩ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau là :
A/ Từ 05 ngày đến 10 ngày/năm
B/ Từ 07 ngày đến 15 ngày/năm
C/ Từ 10 ngày đến 30 ngày/năm
3. Lao động nữ sau thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản theo quy định mà sức khỏe còn yếu thì được nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe bao nhiu ngày ?
A/ Từ 05 đến 15 ngày/năm
B/ Từ 05 đến 10 ngày/năm
C/ Từ 05 đến 20 ngày/năm
4.Lao động nữ có t/g nghỉ thai sản được xét danh hiệu lao động tiên tiến , chiến sỹ tiên tiến vào dịp tổng kết cuối năm hay ko ?
A/ Ko được xét danh hiệu
B/ Được xét danh hiệu
C/ Ko được xét danh hiệu nhưng khen thưởng tương ứng với số tháng làm việc
5. Người l/đ mắc bệnh thuộc danh mục cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành thì t/g được nghỉ hưởng chế độ ốm đau là :
A/ Tối đa ko quá 180 ngày trong 1 năm
B/ Tối đa ko quá 150 ngày trong 1 năm
C/ Tối đa ko quá 90 ngày trong 1 năm
6. Trong t/g nghỉ điều trị bệnh dài ngày theo danh mục do bộ y tế ban hành có tính luôn các ngày nghỉ lễ , nghỉ tết , nghỉ hàng tuần hay ko ?
A/ Ko được
B/ Được
C/ Chỉ tính các ngày nghỉ hàng tuần vào thời gian nghỉ điều trị bệnh
7.Người l/đ khi có con ốm đau trong 1 năm được nghỉ bao nhiêu ngày
A/ Tối đa 20 ngày nếu con dưới 3 tuổi
B/ Tối đa 15 ngày nếu con từ 3 tuổi đến 7 tuổi
C/ Tối đa 20 ngày nếu con từ 5 tuổi đến 7 tuổi
D/ Cả A , B đều đúng
8. Quy định của pháp luật l/đ về việc ứng trước tiền khi nghỉ hàng năm của người l/đ như thế nào ?
A/ Được ứng trước 1 khoản tiền ít nhất = 1/4 tiền lương của những ngày nghỉ . Tiền tàu xe và tiền lương của người l/đ trong những ngày đi đường do 2 bên thỏa thuận
B/ Được ứng trước 1 khoản tiền ít nhất = 1/2 tiền lương của những ngày nghỉ . Tiền tàu xe và tiền lương của người l/đ trong những ngày đi đường do 2 bên thỏa thuận
C/ Được ứng trước 1 khoản tiền ít nhất = tiền lương của những ngày nghỉ . Tiền tàu xe và tiền lương của người l/đ trong những ngày đi đường do 2 bên thỏa thuận
Cám ơn mọi người đã đọc và chỉ dẫn...
1.Những thời gian sau đây của người lao động cũng được tính vào thời gian làm việc cho người sử dụng lao động :
A/ Thời gian thử việc hoặc tập sự ( nếu có ) tại doanh nghiệp , cơ quan tổ chức
B/ Thời gian doanh nghiệp , cơ quan , tố chức nâng cao trình độ nghề nghiệp hoặc cử đi đào tạo nghề cho người lao động
C/ Thời gian nghỉ chờ việc khi hết hạn tạm hoãn hợp đồng lao động hoặc người lao đông ngừng việc có hưởng lương
D/ Cả A,B,C đều đúng
2.Thời gian người lao động được nghĩ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau là :
A/ Từ 05 ngày đến 10 ngày/năm
B/ Từ 07 ngày đến 15 ngày/năm
C/ Từ 10 ngày đến 30 ngày/năm
3. Lao động nữ sau thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản theo quy định mà sức khỏe còn yếu thì được nghỉ dưỡng sức phục hồi sức khỏe bao nhiu ngày ?
A/ Từ 05 đến 15 ngày/năm
B/ Từ 05 đến 10 ngày/năm
C/ Từ 05 đến 20 ngày/năm
4.Lao động nữ có t/g nghỉ thai sản được xét danh hiệu lao động tiên tiến , chiến sỹ tiên tiến vào dịp tổng kết cuối năm hay ko ?
A/ Ko được xét danh hiệu
B/ Được xét danh hiệu
C/ Ko được xét danh hiệu nhưng khen thưởng tương ứng với số tháng làm việc
5. Người l/đ mắc bệnh thuộc danh mục cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành thì t/g được nghỉ hưởng chế độ ốm đau là :
A/ Tối đa ko quá 180 ngày trong 1 năm
B/ Tối đa ko quá 150 ngày trong 1 năm
C/ Tối đa ko quá 90 ngày trong 1 năm
6. Trong t/g nghỉ điều trị bệnh dài ngày theo danh mục do bộ y tế ban hành có tính luôn các ngày nghỉ lễ , nghỉ tết , nghỉ hàng tuần hay ko ?
A/ Ko được
B/ Được
C/ Chỉ tính các ngày nghỉ hàng tuần vào thời gian nghỉ điều trị bệnh
7.Người l/đ khi có con ốm đau trong 1 năm được nghỉ bao nhiêu ngày
A/ Tối đa 20 ngày nếu con dưới 3 tuổi
B/ Tối đa 15 ngày nếu con từ 3 tuổi đến 7 tuổi
C/ Tối đa 20 ngày nếu con từ 5 tuổi đến 7 tuổi
D/ Cả A , B đều đúng
8. Quy định của pháp luật l/đ về việc ứng trước tiền khi nghỉ hàng năm của người l/đ như thế nào ?
A/ Được ứng trước 1 khoản tiền ít nhất = 1/4 tiền lương của những ngày nghỉ . Tiền tàu xe và tiền lương của người l/đ trong những ngày đi đường do 2 bên thỏa thuận
B/ Được ứng trước 1 khoản tiền ít nhất = 1/2 tiền lương của những ngày nghỉ . Tiền tàu xe và tiền lương của người l/đ trong những ngày đi đường do 2 bên thỏa thuận
C/ Được ứng trước 1 khoản tiền ít nhất = tiền lương của những ngày nghỉ . Tiền tàu xe và tiền lương của người l/đ trong những ngày đi đường do 2 bên thỏa thuận
Cám ơn mọi người đã đọc và chỉ dẫn...