kim-ef
26-07-2012, 12:11 PM
Các bạn cho mình biết, Công ty mình sử dụng 600 người lao động. Khi tuyển những lao động này vào làm việc, công ty dự kiến sử dụng nhiều loại thời hạn hợp đồng khác nhau.
Vậy để công ty minh có thể ký kết hợp đồng đúng pháp luật, công ty cần phải căn cứ dựa trên những cơ sở nào? (Dự trên tiêu chí pháp luật quy định)
Mình xin chân thành cảm ơn
Vậy để công ty minh có thể ký kết hợp đồng đúng pháp luật, công ty cần phải căn cứ dựa trên những cơ sở nào? (Dự trên tiêu chí pháp luật quy định)
Mình xin chân thành cảm ơn