minhduongf
26-07-2012, 10:04 AM
Công ty em có vốn đầu tư 100% từ Nhật Bản và đưa người lao động sang nước ngoài. Trước khi đi em có kí hợp đồng với công ty nội dung là:" Thế chân 20 triệu trước khi, và sau khi về nước phải làm việc cho công ty 2 năm". Khi sang Nhật em vẫn làm việc như ở Việt Nam, không được đào tạo gì cả. Hằng tháng bên Nhật trả cho em phí sinh hoạt còn tiền lương sẽ do Việt Nam tri trả và được gởi vào ngân hàng. Sau khi về nước 1 năm sau công ty mới tri trả cho em tiền lương đó.
Bây giờ do tình hình sức khỏe em muốn nghỉ việc nhưng mới đi Nhật về 5 tháng nên chưa được lãnh tiền luơng. Em sợ công ty không trả tiền vì em chưa làm đủ 1 năm. Mong anh chị em cho em lời khuyên ạ. Em xin chân thành cám ơn ạ
Bây giờ do tình hình sức khỏe em muốn nghỉ việc nhưng mới đi Nhật về 5 tháng nên chưa được lãnh tiền luơng. Em sợ công ty không trả tiền vì em chưa làm đủ 1 năm. Mong anh chị em cho em lời khuyên ạ. Em xin chân thành cám ơn ạ