kim-ef
26-07-2012, 10:02 AM
Theo ông Nguyễn Thái Tuấn - Trưởng phòng Tài chính kế toán của BHTGVN, đầu tháng 6.2008, TGĐ Bùi Khắc Sơn đã 2 lần phê duyệt tờ trình bàn giao kho chứng từ từ phòng Tài chính kế toán sang đơn vị khác quản lý, trong hoàn cảnh BHTGVN đang có đơn thư phản ánh những việc làm sai trái của ông Sơn. Do vậy, ông Nguyễn Thái Tuấn đã không đồng ý bàn giao ngay mà yêu cầu phải tổ chức bàn giao theo đúng trình tự của quy định. Trong khi chưa nhận được ý kiến phản hồi từ lãnh đạo thì ngày 15.8.2008, TGĐ Bùi Khắc Sơn đã ra Quyết định số 309/QĐ-BHTG123 đình chỉ công tác ông Thái Tuấn một tháng. Hết thời hạn, ông Sơn ra tiếp 2 quyết định kéo dài thời gian đình chỉ công tác ông Thái Tuấn. Cũng tại thời điểm đó, Ngân hàng Nhà nước cũng nhận được một số đơn thư của CBCNVC-LĐ làm việc tại BHTGVN, kiến nghị làm rõ một số nội dung liên quan đến công tác cán bộ, quản lý tài chính, tài sản, việc thực hiện quy chế dân chủ tại cơ sở... đồng thời đề nghị xử lý các hành vi vi phạm theo quy định của pháp luật.
Để đảm bảo hoạt động của BHTGVN được ổn định, ngày 19.8.2008, Phó Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Trần Minh Tuấn đã ký thông báo số 7537/NHNN-TCCB yêu cầu BHTGVN tạm dừng việc điều động, bổ nhiệm, khen thưởng, kỷ luật cán bộ thuộc diện quản lý tại BHTGVN cho đến khi có kết luận chính thức và xử lý xong các kiến nghị (nếu có) của đoàn thanh tra.
Sau 3 tháng tạm đình chỉ công tác đối với ông Thái Tuấn mà không tìm được cớ để quy chụp lỗi, đồng thời chưa có kết luận của đoàn thanh tra liên ngành, ông Sơn vẫn ra quyết định kỷ luật ông Tuấn và điều chuyển xuống làm nhân viên phòng hỗ trợ tài chính. Đồng thời từ tháng 12.2008 đến nay, ông Thái Tuấn không được BHTGVN trả lương.
Ngày 10.11.2008, Hội đồng kỷ luật của BHTGVN đã họp và ra quyết định khiển trách đối với ông Nguyễn Thái Tuấn. Trong khi ông Sơn đang bị ông Tuấn khiếu nại về sai phạm trong quản lý lại là chủ tịch hội đồng kỷ luật. Theo ông Nguyễn Hải Kỳ - PCT Công đoàn Ngân hàng VN thì ông Nguyễn Thái Tuấn là uỷ viên BCH CĐ BHTGVN, khi tiến hành kỷ luật phải có ý kiến của BCH CĐ BHTGVN.
Trước sự việc của ông Thái Tuấn, CĐ Ngân hàng đã gửi văn bản đề nghị làm việc với Ban Giám đốc BHTGVN, nhưng đến nay vẫn chưa có văn bản trả lời. Như vậy, BHTGVN đã vi phạm Luật LĐ, Luật CĐ, quy định quản lý cán bộ và quy chế dân chủ ở cơ sở. Ông Trần Quốc Tuấn - Chủ tịch CĐ BHTGVN - cho biết, BCH và Ban Thường vụ CĐ BHTGVN đã nhiều lần kiến nghị với TGĐ BHTGVN đề nghị cung cấp tài liệu, phối hợp xử lý ông Nguyễn Thái Tuấn, nhưng không được trả lời.
Do vậy đến nay, Ban Thường vụ CĐ BHTGVN không có căn cứ xác định mức độ vi phạm kỷ luật LĐ của NLĐ. Theo quy định thì NLĐ vi phạm kỷ luật phải thực hiện kiểm điểm từ cơ sở, báo cáo BCH CĐ đề nghị hình thức kỷ luật, sau đó lập hội đồng kỷ luật có sự tham dự của NLĐ. Nhưng BHTGVN đã không thực hiện đúng quy định, do vậy ông Tuấn không chấp nhận với quyết định kỷ luật và điều chuyển công tác của mình.
Anh/chị Phân tích giúp em các quy định của pháp luật lao động có liên quan đến xử lý KLLĐ nói chung và vụ việc xứ lý kỷ luạt ông Tuấn nói riêng? Ông Tuấn phải làm gì để bảo vệ quyền lợi của mình?
Để đảm bảo hoạt động của BHTGVN được ổn định, ngày 19.8.2008, Phó Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Trần Minh Tuấn đã ký thông báo số 7537/NHNN-TCCB yêu cầu BHTGVN tạm dừng việc điều động, bổ nhiệm, khen thưởng, kỷ luật cán bộ thuộc diện quản lý tại BHTGVN cho đến khi có kết luận chính thức và xử lý xong các kiến nghị (nếu có) của đoàn thanh tra.
Sau 3 tháng tạm đình chỉ công tác đối với ông Thái Tuấn mà không tìm được cớ để quy chụp lỗi, đồng thời chưa có kết luận của đoàn thanh tra liên ngành, ông Sơn vẫn ra quyết định kỷ luật ông Tuấn và điều chuyển xuống làm nhân viên phòng hỗ trợ tài chính. Đồng thời từ tháng 12.2008 đến nay, ông Thái Tuấn không được BHTGVN trả lương.
Ngày 10.11.2008, Hội đồng kỷ luật của BHTGVN đã họp và ra quyết định khiển trách đối với ông Nguyễn Thái Tuấn. Trong khi ông Sơn đang bị ông Tuấn khiếu nại về sai phạm trong quản lý lại là chủ tịch hội đồng kỷ luật. Theo ông Nguyễn Hải Kỳ - PCT Công đoàn Ngân hàng VN thì ông Nguyễn Thái Tuấn là uỷ viên BCH CĐ BHTGVN, khi tiến hành kỷ luật phải có ý kiến của BCH CĐ BHTGVN.
Trước sự việc của ông Thái Tuấn, CĐ Ngân hàng đã gửi văn bản đề nghị làm việc với Ban Giám đốc BHTGVN, nhưng đến nay vẫn chưa có văn bản trả lời. Như vậy, BHTGVN đã vi phạm Luật LĐ, Luật CĐ, quy định quản lý cán bộ và quy chế dân chủ ở cơ sở. Ông Trần Quốc Tuấn - Chủ tịch CĐ BHTGVN - cho biết, BCH và Ban Thường vụ CĐ BHTGVN đã nhiều lần kiến nghị với TGĐ BHTGVN đề nghị cung cấp tài liệu, phối hợp xử lý ông Nguyễn Thái Tuấn, nhưng không được trả lời.
Do vậy đến nay, Ban Thường vụ CĐ BHTGVN không có căn cứ xác định mức độ vi phạm kỷ luật LĐ của NLĐ. Theo quy định thì NLĐ vi phạm kỷ luật phải thực hiện kiểm điểm từ cơ sở, báo cáo BCH CĐ đề nghị hình thức kỷ luật, sau đó lập hội đồng kỷ luật có sự tham dự của NLĐ. Nhưng BHTGVN đã không thực hiện đúng quy định, do vậy ông Tuấn không chấp nhận với quyết định kỷ luật và điều chuyển công tác của mình.
Anh/chị Phân tích giúp em các quy định của pháp luật lao động có liên quan đến xử lý KLLĐ nói chung và vụ việc xứ lý kỷ luạt ông Tuấn nói riêng? Ông Tuấn phải làm gì để bảo vệ quyền lợi của mình?